أطلقت وينيفريد توميم، وهي من المسؤولين الإداريين في مجال العمل الخيري، وصف "مرض الكرسي المجنون" على حالة من الإدارة كان فيها أمناء الجمعيات الخيرية يجهلون التزاماتهم القانونية والمهنية. وقد استخدم هذا التعبير للدلالة على خللٍ في فهم المسؤولية الإدارية لدى من يتولون الإشراف على مؤسسات يفترض أن تُدار وفق قواعد واضحة للحوكمة والامتثال، مما يجعل المنصب أقرب إلى التمركز حول السلطة منه إلى أداء الواجبات المترتبة عليه.