مبدأ ديلبرت هو مصطلح إداري ساخر ابتكره الرسام "سکوت آدامز"، ويعود سبب التسمية إلى بطل قصصه المصورة "ديلبرت"، المهندس الذي يواجه تحديات مع قرارات مدرائه. يجسد المصطلح فكرة ميل بعض المؤسسات إلى ترقية الموظفين غير الماهرين في الجوانب التنفيذية إلى مناصب إدارية، بهدف إبعادهم عن مفاصل الإنتاج الحساسة، ما يجعل الإدارة مكاناً يركز على التوجيه بدلاً من الانغماس في تفاصيل العمل التقنية الدقيقة.
المصدر: هارفارد بزنس ريفيو
تم نسخ الرابط
من الموسوعــة